Skip to Main Content (Press Enter)

Logo UNITO
  • ×
  • Home
  • Pubblicazioni
  • Progetti
  • Persone
  • Competenze
  • Settori
  • Strutture
  • Terza Missione

UNI-FIND
Logo UNITO

|

UNI-FIND

unito.it
  • ×
  • Home
  • Pubblicazioni
  • Progetti
  • Persone
  • Competenze
  • Settori
  • Strutture
  • Terza Missione
  1. Progetti

Whistleblower Advocacy for Knowledge, Empowerment, Unity, and Protection

Progetto
WAKE UP mira a creare un ambiente favorevole per i whistleblower (WB) nel settore pubblico, migliorando la formazione e le conoscenze nell'amministrazione pubblica e sostenendo un nuovo ruolo chiave delle organizzazioni della società civile (OSC). Sebbene la Direttiva UE 2019/1937 abbia stabilito standard minimi comuni, le normative nazionali sono state adottate solo recentemente da tutti gli Stati membri, con Estonia e Polonia come ultimi ad adeguarsi. Inoltre, il ruolo dei whistleblower è spesso sottovalutato, portando a percezioni pubbliche negative. Il progetto aumenta la consapevolezza sulle nuove normative nazionali che attuano la Direttiva e garantisce che coloro che sono responsabili della gestione delle segnalazioni dei WB siano adeguatamente formati. Questo aiuterà i potenziali whistleblower a conoscere i canali di segnalazione e le misure di protezione disponibili per loro. Interviste semi-strutturate raccoglieranno informazioni sulle sfide affrontate dai potenziali WB e sui problemi individuati dai gestori dei canali interni di segnalazione dei WB. I risultati informeranno un rapporto comparativo sull'attuazione della Direttiva, MOOC per potenziali WB e linee guida per i gestori delle segnalazioni dei WB (WP2). Dato il ruolo cruciale delle OSC nel consigliare e sostenere i whistleblower e promuovere una cultura positiva del whistleblowing, WAKE UP mira a rafforzare la capacità di queste organizzazioni di supportare i whistleblower e attuare efficacemente la legislazione sui WB nei luoghi di lavoro. Saranno organizzate sessioni di formazione per i rappresentanti delle OSC, enti dell'amministrazione pubblica e partner sociali (WP3). Per sensibilizzare sull'importanza del whistleblowing e fornire informazioni accessibili sulle recenti normative, saranno raccolti studi di casi nazionali e si terranno seminari per studenti universitari. Inoltre, verranno utilizzati canali mediatici rilevanti per pubblicare articoli e infografiche, mentre sezioni dedicate al progetto sui siti web e sui social media dei partner saranno create, monitorate e aggiornate regolarmente (WP4).
  • Dati Generali
  • Aree Di Ricerca

Dati Generali

Partecipanti (2)

FERRARIS Valeria   Responsabile scientifico  
SCOMPARIN Laura   Partecipante  

Referenti

MACCARIO Giulia   Amministrativo  

Dipartimenti coinvolti

GIURISPRUDENZA   Principale  

Tipo

Bando EACEA - CERV - Type of Action PJG

Finanziatore

EUROPEAN COMMISSION
Ente Finanziatore

Capofila

SABIEDRIBA PAR ATKLATIBU-DELNA

Partner (3)

AMAPOLA
ASOCIATIA CENTRUL ROMAN DE POLITICI EUROPENE
Università degli Studi di TORINO

Contributo Totale (assegnato) Ateneo (EURO)

73.361,34€

Periodo di attività

Agosto 1, 2025 - Luglio 31, 2027

Durata progetto

24 mesi

Aree Di Ricerca

Settori (6)


SH2_4 - Legal studies, comparative law, law and economics - (2024)

Settore IUS/16 - Diritto Processuale Penale

SOCIETA', POLITICA, DIRITTO e RELAZIONI INTERNAZIONALI - Diritti per l'Integrazione e Pari Opportunità

SOCIETA', POLITICA, DIRITTO e RELAZIONI INTERNAZIONALI - Diritto Internazionale e dell'Unione Europea

SOCIETA', POLITICA, DIRITTO e RELAZIONI INTERNAZIONALI - Diritto delle Nuove Tecnologie

SOCIETA', POLITICA, DIRITTO e RELAZIONI INTERNAZIONALI - Relazioni internazionali, cooperazione allo sviluppo e area studies

Parole chiave (2)

Advocacy, Knowledge, Transparency
Whistleblowing
No Results Found
  • Utilizzo dei cookie

Realizzato con VIVO | Designed by Cineca | 25.10.4.0